Dekra Arbeit
L’expansion contre la stagnation.
DEKRA Personnel est en pleine croissance. Grâce à l’ expansion du groupe DEKRA dans toute l’Europe, le nombre de collaborateurs a augmenté d’ environ 3 500 personnes au cours de l’année passée.
Depuis toujours, les bénéfi ces apportés à nos clients
sont la principale motivation qui nous conduit à développer notre
portefeuille de prestations. Nous poursuivons notre progression sur cette voie
avec le nouveau portail de travail temporaire « www.dekraarbeit.de ».
Cette « banque de données de recrutement » est une nouvelle adresse pour le personnel qualifi é et les opérateurs en recherche d’emploi dans le
secteur de la production, de l’ entreposage et de la logistique, du transport, du commerce, de l’ingénierie, de la technique et de l’informatique. Les employeurs à la recherche de collaborateurs y trouvent une multitude de personnes qualifi ées et correspondant au profil demandé.
Cette « banque de données de recrutement » est une nouvelle adresse pour le personnel qualifi é et les opérateurs en recherche d’emploi dans le
secteur de la production, de l’ entreposage et de la logistique, du transport, du commerce, de l’ingénierie, de la technique et de l’informatique. Les employeurs à la recherche de collaborateurs y trouvent une multitude de personnes qualifi ées et correspondant au profil demandé.
Priorité au capital humain.
Avec en moyenne 160 000 postes off erts datant de quatre semaines maximum, notre portail de travail temporaire fait partie des sites les plus importants et les plus effi caces sur le marché de l’emploi en Allemagne.Il est complété par un Online Assessment Center, qui aide à détecter les points forts des candidats et augmente ainsi les chances d’ embauche, pour le bénéfi ce du candidat et de l’employeur.
Une flexibilité accrue par des modes de travail innovants.
En complément de son off re de travail temporaire classique et orientée vers la médiation de personnel, DEKRA Personnel offre des solutionspour les entreprises désirant déléguer entièrement ou en partie la gestion de leur personnel. Notre force réside dans l’accompagnement et le suivi des employés, du recrutement à la médiation aux entreprises, en passant par le coaching et les qualifications spécialisées. DEKRA Personnel
permet ainsi à ses clients dans toute l’Allemagne d’améliorer leur
flexibilité par des modes d’organisation du travail innovants.